Scuderia AlphaTauri, een gerenommeerd formule 1-team, beweegt zich in een zeer dynamische sector. Elk jaar staat het voor een intense periode van zes maanden waarin het meer dan honderd extra mensen met de juiste vaardigheden moet aanwerven om een competitieve bolide te ontwerpen en te bouwen.
Maar dat zeer gespecialiseerde talent vinden bleek niet de enige uitdaging voor Scuderia AlphaTauri. Ook deze hinderpalen doken op:
- een beperkte tijd voor het inwerken en opleiden van de nieuwe medewerkers;
- het verlies van knowhow na afloop van het project.
Download onze casestudy en ontdek hoe Randstad Scuderia AlphaTauri hielp deze horden te nemen dankzij een uiterst efficiënte en flexibele groep van seizoensmedewerkers.
